Meie teostatud projekti nimi on GRN.
Meie mudel kujutab meie satelliidi konstruktsiooni, mis võimaldaks astronautidel seal puhata, töötada ja õppida.
Meie GRN-projekt koosneks tohutust klaasist kuplist. Kuu temperatuur on öösel madalam kui Maal ja see kuppel tõmbaks endasse soojust, sest see on valmistatud klaasist. Kuid isegi siis oleks olemas mehhanism, mis tekitaks öösel temperatuuri tõusu -180 °C-lt umbes 25 °C-ni ja päeval temperatuuri languse 100 °C-lt umbes 25 °C-ni.
Meie jaoks on oluline, et meie projekt ei kahjustaks keskkonda, nii et GRNil on mehhanismid, mis muudavad taastumatu energia taastuvateks energiaallikateks.
Tuleb märkida, et me ei taha Kuu tsiviliseerida, me tahame teha läbimurde tuleviku ajaloo järgmises peatükis, kustutamata raamatust proloogi.
Väljaspool GRN-i oleks veel üks väike kuppel, mis oleks toru kaudu ühendatud peakupliga, kus oleks hapniku tootmise masin, nii et GRN-i sees olevad astronaudid ei peaks kandma kiivrit.
Samuti on GRNil kasvuhoone, sest Kuu pinnal on kraatrites ja Kuu poolustel mineraalsoolad ja vesi, nii et sinna saab istutada teatud tüüpi taimi.
Kui Maa on tuntud kui sinine planeet, siis kas me võiksime teada, et Kuu on roheline satelliit?

Kuu ekvaatori lähedal

Me valisime ta kolmel põhjusel:
1- Kuna me asusime Kuu keskpunktis, oleksime kontrollinud kogu satelliiti.
2 - Kogu satelliidi ulatuses on kraatrid, st meil oleks mugavus, et meie põhikupli sees on kraatrid, millest me saaksime vett välja võtta.
3- Kui me ehitame selle Kuu ekvaatorile, oleks meil rohkem maad, et laiendada oma moodulit.

Lühidalt öeldes, kuigi enamik inimesi arvab, et poolused on ideaalne piirkond mooduli ehitamiseks, oleme tahtnud väljuda marginaalist ja oleme leidnud positiivseid punkte, et paigutada meie projekt satelliidi ekvaatorile.

Me ehitaksime Kuu laagri masinatega, mis ei oleks liiga suured, et neid laeva sees vedada, ning protsess oleks aeglane ja põhjalik, et Kuu ei saaks kahjustada.
GRN oleks valmistatud erinevatest materjalidest, kuid peamiselt metallidest, 18-karaadisest valgest kullast elektri juhtimiseks, klaasist temperatuuri tõstmiseks ja alandamiseks, kõvast plastikust meie põllukultuuride jaoks.

Saate seda läbi imiplaadi (mis on paigaldatud meie väikese Kuu linna põrandale), sest Kuu ekvaatoril asuvates kraatrites, kuhu on paigaldatud meie projekt GRN. Neist saab vett välja võtta, vastavalt arvukatele uuringutele, mis näitavad, et neis on vedelikku.

Laevaga veetakse dehüdraaditud toitu, nagu seda teeb sõjavägi.
Kuid nagu me oleme juba varem märkinud, toodaks kasvuhooneruum tänu liikide ristamisele rohkem toitu (nii palju, kui astronaudid arvutavad, et nad vajavad).
Need ristandid pakuksid kõiki vajalikke toitaineid ja kasvaksid lühikese aja jooksul.

Meie kavatsus on alati olnud luua 100% roheline laager/linn ja seepärast oleks GRNil mehhanism taastumatute energiaallikate ümberkujundamiseks taastuvateks energiaallikateks.
Me kasutasime ära Kuu kõrget temperatuuri päeval, mis ületab 100ºC, et saada päikeseenergiat, mis oleks energia, mida meie laev kasutaks.
ENERGIAT EI LOODA EGA HÄVITATA, VAID AINULT MUUNDATAKSE!

Me oleme pühendanud terve osa oma laagrist sellele, et reguleerida ja varustada GRNi selle olulise gaasiga, O2-ga.
See mehhanism muudaks CO2, mida astronaudid toodavad hingates ja taimed fotosünteesi käigus, O2-ks.

Iga astronauti tavaline päev GRNis koosneb järgmistest tegevustest:
Kui sa ärkad oma voodis, ülemisel korrusel, lähed alla, et kontrollida O2 mehhanisme, et veenduda, et kõik on korras, siis lähed rohelisse tuppa, et hoolitseda kasvatatud taimede eest ja töötada uute liikide kallal, ja see on, et astronautid looksid uusi taimi, muutes vanem- ja tütrepõlvkondi (nagu varem tegi Mendel aiahernestega), et neil oleks meditsiiniline ja toiduks kasutatav otstarve. Nagu me oleme korduvalt rõhutanud, on meie projekt väga mures keskkonna ja satelliidi enda pärast.
Meie astronaut lahkub GRN-ist, et uurida satelliiti edasi ja seejärel kontrollida, et mehhanism reguleerib temperatuuri õigesti, ning kasutada ära need tunnid, mis tal on jäänud, vahetult enne magamaminekut, et tänu juhtimiskeskusele rääkida missiooni ülemustega ja muidugi nende perekondadega.
Sest on väga oluline töötada missiooni kallal, kuid sa pead ka oskama lahti ühendada ja olema 100% psühholoogiliselt.